Hızlı Değişim ve Yoğun Rekabet İş Dünyasını Nasıl Değiştirdi? - GES Yönetim Danışmanlığı

Posted by | Nisan 03, 2013 | Liderlik / Yönetim | No Comments

Merhaba,

Sizce “hızlı değişim ve yoğun rekabet iş dünyasını nasıl değiştirdi?”

Bizce ;

Eski iş dünyasında bugünkü kadar belirsizlik yoktu.

Bugünkü kadar stres yoktu.

Roller, değerler, öncelikler tartışılmıyordu.

Sermayeye, bilgiye, yönteme, tecrübeye ulaşmak zor ve yavaştı.

Her şey daha önceden düşünülmüştü, teorisi vardı, ne yapılacağı nasıl yapılacağına ilişkin denenmiş reçeteler  vardı.

Çözümler standarttı.

Her şey bilindiği için Amerika’yı yeniden keşfetmeye gerek yoktu.

Ustalık uygulamada kendini gösterirdi.

Tecrübe aynı işi yıllar boyu tekrar tekrar yaparak kazanılan “işin püf noktalarını bilmek” olarak görülüyordu.

Danışmanların ustalığı iş sürecini iyileştirmek için gerekli bilgiyi, yöntemi, tecrübeyi  sağlama derecesiyle ölçülüyordu.

Değer üretmek mal ve hizmet bağlamında tanımlanıyordu ve bunun içinde sermaye, bilgi, tecrübe yeterliydi.

Ama artık devir değişti.

Şimdi hızlı değişim var.

Yoğun rekabet var.

Belirsizlik var.

Roller, değerler, öncelikler karışıyor.

Aşırı stres var.

Aşırı bilgi, yöntem, tecrübe kafaları karıştırıyor.

Artık tecrübe belirsizlik ortamında dahi hareket kabiliyetini devam ettirebilme olarak görülüyor.

Ne yapılacağı ve nasıl yapılacağı çok belli olmadığı için hazır çözümler yok.

Sezgisel, deneyerek ve yanılarak öğrenme en geçerli yöntem,

Yenilikçi, sıradışı, değişik yaklaşımlar getirmek önemli.

Ustalık artık tasarımda kendini gösteriyor.

Amerika her gün yeniden keşfedilmeye çalışılıyor.

Artık değer üretmek kimlik (marka)  bağlamında tanımlanıyor,  bunun için sermaye, bilgi, tecrübe yetmiyor.

Artık danışman işadamının, üst düzey yöneticinin, ekibin “duygu, düşünme ve davranış biçimine odaklı”. Onları  “yenilikçi, çevik, atak” yani kısacası “güçlü halde” tutması fark yaratıyor.

Danışmanın ustalığı, iş sonuçlarını iyileştirme derecesiyle ölçülüyor.

Bizim aklımıza geldiği kadarıyla hızlı değişimin ve yoğun rekabetin iş dünyasına etkileri böyle.

Bildiğiniz gibi bu blog aynı zamanda bir forum özelliği de taşıyor.

Biz sizinle birlikte soru sormak, birlikte cevap aramak, birlikte tartışmak, paylaşmak, öğrenmek, gelişmek, yenilenmek, farkına varmak, başarmak, büyümek için buradayız.

Eskiden bu imkanlar yoktu. Şimdi var.

Aktif katılımınızı bekliyoruz.

Leave a Reply

Your email address will not be published.