Dinamo İnsan Kaynakları Danışmanlık Programı
Daha karlı şirketler, daha mutlu çalışanlar, daha başarılı yöneticiler ve için.
Faydaları :
* Şirketler doğru kişileri işe alıyorlar.
* Çalışanlarını ve yeteneklerini daha iyi tanıyorlar.
* Doğru işte doğru insan çalıştırıyorlar.
* Doğru kişileri yöneticiliğe terfi ettiriyorlar.
* Doğru kişileri elde tutuyorlar.
* Doğru kişilere yatırım yapıyorlar.
* Daha verimli evden çalışma yapılıyor.
Yol Haritası :
1. Online Durum Analizi
* Şirket Durum Analizi
* Yönetici Durum Analizi
* Ekip Durum Analizi
* Çalışan Durum Analizi
* Aday Durum Analizi
Süresi : Her bir kişi için 2 saat
1 saat görüşme, 1 saat analiz
2. Online İnsan Kaynakları Danışmanlığı
Dinamo Raporları :
* İşe Alım İçin Uygunluk Durumu Raporu
* Ast – Üst Uyumluluk Durumu Raporu
* Çalışanın İşe Uygunluk Durumu Raporu
* Terfi İçin Uygunluk Durumu Raporu
* Görev Değişikliği İçin Uygunluk Durumu Raporu
* Moral-Motivasyon Durumu Raporu
* Çalışana Özel Performans Yükseltme Raporu
* Eğitim ve Gelişim İhtiyaçları Raporu
* Yöneticiliğe Yatkınlık Durumu Raporu
* Satışa Yatkınlık Durumu Raporu
* Teknik, Mali ve İdari İşlere Yatkınlık Durumu Raporu
* Operasyona Yatkınlık Durumu Raporu
* Ekibe Özel Performans Yükseltme Raporu
Süresi :
12 ay boyunca toplam 100 saat online danışmanlık.