Aşağıdaki maddelere göre şirketinizi düşünerek G-Güçlü, V-Vasat, Z-Zayıf olacak şekilde doldurur musunuz?
| 1 | Yönetim | |
| 2 | Liderlik | |
| 3 | Strateji | |
| 4 | Kişisel ve Kurumsal Farkındalık | |
| 5 | Doğru İşe Doğru İnsan | |
| 6 | Doğru İnsana Doğru Yönetici | |
| 7 | Doğru Yöneticiye Doğru Tepe Yönetici | |
| 8 | İnsan Kaynakları | |
| 9 | Personel Yönetimi | |
| 10 | Lider-Yönetici Yetiştirme | |
| 11 | Eğitim | |
| 12 | Yetenek Yönetimi | |
| 13 | Ekip Kurma ve Geliştirme | |
| 14 | Reorganizasyon | |
| 15 | Rekabette Üstünlük | |
| 16 | Yeni İş Geliştirme | |
| 17 | Değişim Yönetimi | |
| 18 | Arge | |
| 19 | İnovasyon | |
| 20 | Proje Yönetimi | |
| 21 | Girişimcilik | |
| 22 | Sürdürülebilir Büyüme |
| Yönetim |
| Liderlik |
| Strateji |
| Kişisel ve Kurumsal Farkındalık |
| Doğru İşe Doğru İnsan |
| Doğru İnsana Doğru Yönetici |
| Doğru Yöneticiye Doğru Tepe Yönetici |
| İnsan Kaynakları |
| Personel Yönetimi |
| Lider-Yönetici Yetiştirme |
| Eğitim |
| Yetenek Yönetimi |
| Ekip Kurma ve Geliştirme |
| Reorganizasyon |
| Rekabette Üstünlük |
| Yeni İş Geliştirme |
| Değişim Yönetimi |
| Arge |
| İnovasyon |
| Proje Yönetimi |
| Girişimcilik |
| Sürdürülebilir Büyüme |